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<title><![CDATA[Comentarios al libro: LA PROTECCIÓN SOCIAL DE LOS EXTRANJEROS EN ESPAÑA]]></title>
<link><![CDATA[https://api.biblioeteca.com/biblioeteca.web/titulo/la-proteccion-social-de-los-extranjeros-en-espana]]></link>
<description><![CDATA[La aprobación de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre
	\
	derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración
	\
	social, supuso una importante transformación del estatus jurídico de
	\
	los extranjeros que afectó a todas las dimensiones de su situación,
	\
	tanto en lo relativo a sus posibilidades de entrada y permanencia en
	\
	nuestro país, a los derechos asociados a su condición de inmigrantes,
	\
	al margen de su vinculación o no con el trabajo, así como a los más
	\
	específi cos relativos al desempeño de un trabajo. Entre esos derechos
	\
	reconocidos al ciudadano extranjero en España, la Ley 4/2000
	\
	regulaba los específi cos derechos de protección social, ya fuera derivados
	\
	del desempeño de una actividad productiva, esto es, en el nivel
	\
	profesional o contributivo del Sistema de Seguridad Social, ya se
	\
	tratara de los derechos a una tutela pública frente a situaciones de
	\
	necesidad, reconocidos con carácter general a todos los ciudadanos
	\
	en el nivel asistencial o no contributivo del mismo Sistema.
	\
	En relación con estos concretos derechos, que podrían agruparse
	\
	bajo la denominación de derechos de protección social de los extranjeros
	\
	en España, la Ley 4/2000 incluyó aportaciones relevantes. En
	\
	concreto, incluyó en el capítulo destinado a enumerar esos derechos,
	\
	tres artículos específi camente dedicados a ellos: el art. 10 (derecho
	\
	al trabajo y a la Seguridad Social), el art. 12 (derecho a la asistencia
	\
	sanitaria), y el art. 14 (derecho a la Seguridad Social y a los servicios
	\
	sociales); un reconocimiento de derechos que se refería tanto a los
	\
	extranjeros que desarrollaban un trabajo en España, sea por cuenta
	\
	propia como ajena, como a quienes se encontraban en nuestro país
	\
	por otras razones diferentes a las laborales (estancias temporales,
	\
	motivaciones no profesionales, reagrupación familiar, etc.). No es
	\
	que la Ley 4/2000 supusiera una transformación radical del panorama
	\
	aplicativo anterior a la misma respecto de este tipo de derechos
	\
	que, en virtud de reglas contenidas en la Ley General de Seguridad
	\
	Social y en otras normas, incluso autonómicas, en materia de asistencia
	\
	sanitaria y servicios sociales, ya venían reconociéndose a los
	\
	extranjeros; pero sí supuso una regulación expresa y más garantista
	\
	de estas cuestiones.]]></description>
<lastBuildDate>Wed, 22 Apr 2026 23:18:11 +0000</lastBuildDate>
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