La obra Leyes Socio-Laborales recoge la legislación básica de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social agrupándola en cuatro grandes bloques: -Trabajo: Reproduce las principales normas reguladoras de la relación laboral individual (desde el Estatuto de los Trabajadores a los Reales Decretos reguladores de las relaciones laborales especiales, pasando por las ordenadoras del ingreso al trabajo, contratación y empleo, tiempo de trabajo, salario, FOGASA y suspensión y extinción del contrato), de la representación colectiva de los trabajadores (organizaciones sindicales y asociaciones profesionales), de los convenios y de los conflictos colectivos, y la normativa básica aplicable en materia de prevención de riesgos laborales, extranjería y trabajo autónomo. -Seguridad Social: Recoge la normativa general aplicable a todo el sistema de la Seguridad Social, al Régimen General y a los diferentes Regímenes Especiales, centrándose de forma especial en la regulación del campo de aplicación, inscripción de empresas, altas y bajas de trabajadores, cotización, recaudación y acción protectora (IT, maternidad, paternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia natural, incapacidad, jubilación, prestaciones familiares, muerte y supervivencia, desempleo...). -Infracciones y sanciones: Partiendo de las normas generales reguladoras de la materia, se reproducen las disposiciones propias de la ordenación, organización y funcionamiento de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, así como el Reglamento general sobre procedimentos para la imposición de sanciones por infracciones en el orden social y para los expedientes liquidatorios de cuotas de la Seguridad Social. -Procedimiento Laboral: Bloque integrado principalmente por la Ley de Procedimiento Laboral. Estas cuatro secciones van precedidas de un índice sistemático, recogiéndose además al principio de la obra un índice general por materias, y un índice cronológico de las normas reproducidas. En total se reproducen 180 normas
Idioma: CASTELLANO

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LEYES SOCIOLABORALES

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